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上海拓展训练对企业的好处

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上海拓展训练是对传统灌输式教育一次全方面的提炼和改革,颠覆了以前以培训师为主的培训模式,而转变为学员为主角,它通过学员在活动中亲自参与来获得个人体验和感悟,然后在培训师的指导下,团队成员共同交流,分享个人体验,提升自我认识,拓展训练以学员高度的参与性为主要指导思想,以学员的感受、感悟为基础,将这些体验化为课程效果,特别在员工心态、执行力、积极性调整、企业文化导入、团队沟通协作等方面!通过体验加深参与者的印象,让拓展训练的积极作用在员工的生活中产生持续性的影响。
 
上海拓展训练对企业的好处:
 
⒈通过现场体验会使员工自己明白团队的力量大于个人,而自己公司就是自己的团队,只有团队发展壮大了自己才会有出路。进而使员工进一步明确和认同组织目标,从而增强组织的凝聚力,更便于企业管理与执行。 
 
⒉体验游戏的过程中,学员们会需要相互配合相互帮助才能赢得比赛,否则就会使团队落后于其余分组,这样的体验可以使参与者树立相互配合,相互支持的团队精神和整体意识,是企业内部更加和谐。 
 
⒊不断地语言碰撞,使公司内平时缺乏沟通的人融入到企业这个大家庭,从而改 善人际关系,形成积极向上的组织氛围。 
 
⒋在学员的整体参与中很多环节都是需要沟通与协作的,从中可以发现很多人才及组织管理精英,能非常好的改进组织内部的沟通与信息交流,促使企业发展。 
 
⒌拓展活动过程中挑战无处不在,但克服困难恐惧后都能完成任务,能让参与者明白面对任何困难挑战时应该从容,只要利用团队智慧,不抛弃不放弃就一定能够突破障碍获得成功,这样组织面对各种变革与挑战就会更加从容有序,企业也能在激烈的竞争中稳步前进。
 
⒍工作中没有发现的人才潜力在拓展活动的氛围下激发出来了。很多人平时看没啥本领其实当真的有了团队意识后他的潜力是非常大的,这样可以使企业更能发现有用人才和拥有领导与管理才能的人。 
 
⒎通过团队竞争身体力行挖掘员工的内在能量,使之聚合,并在工作中全部释放出来,增强企业综合实力。
 
上海拓展训练是一种面向问题的学习方法,这种方法有助于培养个人的团队意识、决策意识、领导意识和对组内成员的强项弱项进行分析的能力与意识。在过去的几年里,拓展训练对企业各项专职培训尤其是团队组建与领导力的提升其效果十分显著。上海拓展训练的活动,也成为“有 效果比有道理更重要”的非常好的见证。 

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